圍繞《2013-2017年全國干部教育培訓規劃》及《2014－2018年全國黨員教育培訓工作規劃》，認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，牢牢把握加強黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設這條主線，同時圍繞“全面深化改革、促進科學發展，以增強黨性、提高素質為重點，繼續大規模開展黨員教育培訓，全面提高黨員隊伍素質能力”，2016年人力中心繼續舉辦學習講堂，開展黨員教育、法治宣傳教育、英語移動培訓，運行黨員教育培訓網上專欄、“體育干部教育培訓微平臺”。
學習講堂先后邀請到國務院發展研究中心副主任王一鳴、中國工程院院士方濱興、中央黨校黨建部教授張希賢等圍繞“以新發展理念引領發展實踐”、“漫談網絡空間安全的威脅”、“全面從嚴治黨的新號角”等進行授課，總局黨組成員、總局機關公務員、各直屬單位領導班子成員及黨員干部等共600余人次參加學習。
同時，人力中心積極利用新媒體技術拓寬培訓渠道，已搭建起手機彩信、網絡專題、微信平臺三位一體的新媒體培訓模式。移動培訓通過手機彩信將培訓內容發送至學員，克服了時間、空間的限制，使學習可以隨時隨地進行，并按照內容側重分為黨員教育、法治宣傳教育及英語移動培訓，在一定程度上緩解了工學矛盾，提升了培訓效果。此外，于2013年8月在國家體育總局官網開設的黨員教育培訓網上專欄，也有效地整合了干部教育培訓資源。
此外，總局“體育干部教育微平臺”也發揮了巨大作用，它是基于微信公眾號功能創建的干部教育培訓移動管理平臺，是目前最前沿的培訓手段之一。2016年，“體育干部教育培訓微平臺”結合形勢任務，圍繞“理論武裝、法治宣傳、知識更新、體育發展、英語學習、學習講堂、悅讀”等欄目，推送時政、理論、法治、體育、英語等內容140余篇，豐富了干部教育培訓的便利性、交互性、靈活性和多樣性，提升了總局干部教育培訓工作的信息化水平。

培養創新能力 提升業務水平

　　結合《全國體育人才發展規劃（2010-2020年）》“充分發揮教育培訓在體育人才培養中的基礎性作用，構建和完善體現體育特色的教育培訓工作體系”及“以重點扶持和高端引領帶動體育專業技術人才隊伍整體建設”相關要求，中心舉辦優秀運動隊高級專業技術人員創新能力建設高級研修班、運動康復技能培訓班。
優秀運動隊高級專業技術人員創新能力建設高級研修班邀請到國家行政學院、首都體育學院、北京體育大學、反興奮劑中心及總局科研所、運醫所等單位的專家，圍繞如何在運動訓練中樹立創新思維、提升創新能力，以及運動心理、運動營養、生理生化等進行授課。本期研修班在參訓學員選擇上突出運動隊科研人員，總局從第二批“百人計劃”培養對象生理生化科研人員中選調了33名同志參訓，并要求各省區市體育局從服務優秀運動隊科研人員中確定省區市體育局參訓人選。研修班圍繞“科技服務運動訓練實踐”，從科技創新視角出發，組織大家研討，進一步增強優秀運動隊專業技術人員的創新意識，激發優秀運動隊專業技術人員的創新活力，從而更好地為體育強國建設提供人才保證和智力支持。
運動康復技能培訓班堅持以用為本、注重實踐，來自各省、自治區、直轄市體育局，總局系統相關單位和共建院校等的80余名科醫人員參加學習。在延續往年培訓專題的基礎上，培訓班邀請美國骨外科康復專家圍繞“醫療急救與訓練的功能性方法”進行授課。培訓班旨在幫助學員學習掌握醫療急救等級評估、身體損傷判斷、關鍵手法干預等知識和技能，從而進一步增強學員實施醫療急救與訓練功能性方法的能力和水平。

管理服務并舉 開展外語培訓

　　中心著力破解工學矛盾難題，增強管理意識和服務意識，以管理體現服務、通過服務深化管理，繼續開展DynEd英語（原斯坦福英語）和“任我學”（Tell Me More）外語培訓。作為總局系統長期開展、適合各層次英語水平學員參加的英語業余學習形式，DynEd英語培訓共舉辦5期，有122人次參加。“任我學”（Tell Me More）外語培訓共舉辦5期，有9人次參加學習。中心服務體育工作大局，在反興奮劑中心單獨開班，幫助提升反興奮劑工作從業人員外語水平。
貼近工作突出特色 完成受托培訓任務
堅持貼近工作、更新理念，中心先后承辦了總局系統宣傳干部培訓班、地方體育宣傳工作培訓班、總局系統體育文化能力建設培訓班、總局系統保密干部培訓班。
總局系統宣傳干部培訓班堅持貼近運動項目和運動隊工作實際，既有政策宣講，又有案例分析，內容豐富、針對性強。原國家體育總局副局長馮建中的授課內容，貼近實際、布置到位，既指明了宣傳工作的意義，又傳授了操作性強的工作方法，對指導總局系統各部門各單位做好宣傳工作有著重要的意義。參加培訓人員提高了認識，開闊了視野，增長了知識，增進了對今后做好宣傳工作的思考。
地方體育宣傳工作培訓班緊密結合剛剛結束的里約奧運會，幫助地方體育宣傳干部了解體育宣傳的新動態和新要求，并為大家提供工作創新的角度和方法，邀請國家體育總局宣傳司司長涂曉東、北京指尖政務科技有限公司董事長董海博、復旦大學中國研究院研究員范勇鵬等授課。同時充分挖掘體育文化資源，協調組織學員到青海藏文化博物館開展現場教學，幫助大家了解如何根據本地特色做好體育宣傳策劃和執行。
2016年體育文化能力建設培訓班邀請國家體育總局登山中心黨委書記續川和中央電視臺體育頻道副總監張興，分別圍繞“戶外運動文化初探”、“體育折射文化”進行授課。參訓學員針對現階段開展體育文化工作存在的問題難點、體育文化在構建社會主義和諧社會和推進社會建設進程中如何定位與發展、當前開展體育文化工作的抓手和具體形式等內容進行了分組研討。通過培訓，學員進一步認識了體育文化工作的重要性，堅定了開展體育文化工作的信心。
總局系統保密工作培訓班帶領保密干部深入學習了中央保密文件相關要求，組織大家到中央和國家機關保密技術服務中心現場學習涉密載體管理及銷毀相關知識，邀請國家保密局專家進行保密知識專題授課，同時還面向總局系統各部門各單位涉密人員發放了《黨政機關和涉密人員保密知識必知必讀》等書籍，以期進一步提升總局系統保密干部的保密意識和業務技能。

圍繞冬奧人才培養 協助開展外語培訓

　　按照總局培養懂競賽、懂管理、懂外語人才的要求，根據人事司指示，中心結合冬運中心外語培訓需求，協助舉辦了冬運中心管理人員日常外語培訓班。培訓班時長五個月，共有來自冬運中心的50名工作人員參加。
中心會同冬運中心遴選北京久安學校為培訓機構，并對課程進行精心設置，實施分班教學。培訓期間，中心定期與培訓機構溝通了解課程進展，要求培訓機構定期反饋學員學習情況。針對年底冬運中心參訓學員出差加班頻繁、班級人員湊齊不易的情況，中心協調人事司、培訓機構、冬運中心后，制定余下課程延期舉辦方案，從而確保培訓質量。
2017年，人力中心將圍繞體育工作大局，繼續堅持創新培訓方式、更新培訓理念，更好地發揮干部教育培訓在服務干部成長、推動事業發展方面的作用。