 |
2011年12月27日，達內IT培訓集團主辦的“2012達內.創新與開發大會暨首批‘校園英才’名企定制聯盟簽約儀式”在溫都水城宏福大廈二層大宴會廳隆重開幕。本次活動匯集了全國300多所高校500多位院校領導、學科帶頭人，世界500強企業代表華為、LGCNS、DellService、中國軟件100強企業代表亞信聯創、華勝天成、國電通，中國著名服務外包企業代表博彥科技以及智聯招聘的職業專家，多方嘉賓共同探討當今熱點話題：云移時代的IT人才培養模式的創新之路？IT產業鏈下，如何走出校企合作的特色辦學之路？如何準確地把握企業需求，暢通就業渠道，解決大學生就業難？
【達內北方區位院校領導出席“2012達內.創新與開放大會”合影留念】
【達內華南區位院校領導出席“2012達內.創新與開放大會”合影留念】
【達內直轄區位院校領導出席“2012達內.創新與開放大會”合影留念】
亞信聯創培訓學院副院長的藍靈女士、博彥科技的副總裁張靖先生、LGCNS人事招聘經理李娜女士、智聯招聘的首席職業顧問郝健先生、達內IT培訓集團總裁韓少云先生出席了本次會議，并與500多位高校領導和知名IT企業代表分享了他們對上述問題的看法。據悉，本次活動引起了眾多知名高校的關注，參會的高校中僅211院校就超過20所，本次活動參會院校的火爆也映射出中國高校校企合作不斷深化的背景，在新技術時代來臨之際，IT人才培養新模式備受高校關注。
【達內IT培訓集團運營副總裁孫瑩女士與參會嘉賓分享“2011達內的收獲與創新”】
達內IT培訓集團運營副總裁孫瑩女士介紹：2011年達內歷經5個月世界著名投資銀行高盛層層審核最終獲得高盛的三輪融資，達內發展進入新的紀元；2011年，達內行業領先的8大課程體系幫助12568學員進入知名IT企業，其中眾多的學員進入世界500強企業、境外上市企業和中國軟件百強企業，幫助他們實現職業夢想；達內政府合作效果顯著，僅達內杭州中心，2011年對學員發放政府培訓補貼金額為3,015,000元，670位達內學員從中獲益；2011年達內已經在全國32個城市建立了54家中心。
【達內IT培訓集團總裁韓少云“移動互聯時代的軟件人才培養”的主題演講】
達內IT培訓集團總裁韓少云先生的演講非常精彩，先從阿里巴巴、GOOGLE、亞馬遜、百度、戴爾等國內外著名廠商紛紛進軍移動終端市場，移動搜索的迅猛增長、移動網絡使用時間增長、移動終端出貨數量超過PC等行業數據，互聯網、移動互聯網、物聯網三網融合等三個方面趨勢，揭示出IT行業已經悄無聲息進入移動互聯網時代；在3G時代來臨之際，達內如何緊握新技術時代脈搏推出了8大技術方向的3G課程；最后也介紹了2011年達內所取得的一些成果，例如，達內先后在北、上、廣、深、杭5個城市開設了3G課程，建立實訓中心，10000多名達內學員接受了達內3G技術培訓，達內3G技術方向的學員平均就業薪資達5100元。
【智聯招聘首席職業顧問郝健先生分析2011年軟件人才市場發展趨勢與軟件崗位能力分析】
智聯招聘首席職業顧問、曾經多次擔任大型電視職場真人秀節目《職來職往》評委郝健先生從軟件人才市場發展趨勢、典型崗位能力分析、畢業后薪酬收入走勢及等三個方面分析了2011年軟件人才市場發展趨勢和招聘企業關注的軟件人才崗位能力。郝健先生介紹，根據智聯招聘的數據統計，2011年企業通過智聯招聘在線招聘日均量明顯增多，2010年技術崗位日均在線量為11萬，2011年為19萬，但招聘數量快速增加的同時，招聘難度也在增加，真正符合企業崗位要求的人才數量反而在下降，這就造成了2011年企業招聘難和求職難的雙重現象進一步加劇，達內目前做的IT實訓正是填補這一鴻溝橋梁。在典型崗位能力分析，企業非常看重求職者的社會實踐和專業技能分別占考核應聘者的57.8%和44%。所以剛剛畢業的大學生來達內學習提供職業競爭力是非常有幫助的。
【世界500強LG、中國軟件百強亞信聯創、中國IT外包十強博彥科技等公司發布人才需求】
中國軟件100強亞信聯創公司培訓學院的藍靈院長介紹，和達內開展合作已經有好幾年了。在過往的合作里，我們的感受是學員的生源數量和質量都很有保障。同時達內學員有職業素質高，執行力強、誠實守信、務實進取的特點，公司很認可。世界500強LG的HR在現場向達內發布人才召集令，并承諾凡入職學員將享受到豐厚的待遇。亞洲領先的服務外包公司、中國IT服務外包十強博彥科技更是向達內發布了全年3000人以上的招聘計劃，眾多名企爭搶達內學員已經拉開了序幕。
【達內IT培訓集團總裁韓少云先生與首批“校園英才”名企定制聯盟院校和企業合影留念】
本次活動最大的亮點當屬“2012首批“校園英才”名企定制聯盟現場簽約儀式”活動了，參會的眾多名企成為首批定制企業，10余所知名高校成為首批參加“校園英才”企業定制聯盟的高校。達內軟件人才中心企業合作總監向記者介紹，達內軟件研發中心向高校發出了2012年500人的定制需求，更開出了年薪5-7萬、六險一金和午餐補助的優厚待遇，表示業務快速發展對技術人才的渴求。
2012首批“校園英才”名企定制聯盟現場簽約儀式把會場的氣氛帶到了高潮。達內IT培訓集團總裁韓少云先生給院校和企業授牌，預示著“校園英才”名企定制聯盟正式啟動，中國校企合作、產學結合走進了一個新篇章。
