中國教育品牌網訊  目前，德江縣教育局多舉措做好2014年中小學教師暑期集中培訓工作。
      精心安排，統一部署。2014年暑期培訓均為縣級培訓，由縣教育局統一組織，第一期培訓期間班級管理和后勤服務由相應的培訓機構具體負責，本人務必帶好身份證。第二期培訓由各鄉（鎮、辦事處）教辦、縣直校（園）具體負責，培訓時間、地點確定后，要主動向聯系鄉鎮工作的領導和股室匯報，邀請其指導工作，同時將培訓安排事宜告知聯系鄉鎮的骨干（名優）教師，要求其按時到場上示范課。
      提高認識，加強領導。各鄉（鎮、辦事處）教辦、縣直校（園）要成立暑期教師培訓工作領導小組，依據縣培訓方案制定出具體詳實的培訓方案，并于培訓前10天內將方案紙質資料和電子文檔報縣教育局繼續辦備案。要全面做好暑期培訓學習的宣傳動員工作，開好放假會和學習動員會，明確學習時間、地點和內容，狠抓培訓過程的落實，避免走形式、走過場。
      嚴格紀律，細致管理。嚴格考勤，實行簽到、簽退制，每次培訓要做到人員有落實、時間有保證。每次活動要有詳盡的記錄，收集好相關培訓材料。參加培訓教師應全程參與培訓工作，自覺遵守紀律，凡無故不參加培訓或中途中斷培訓的，2014年年度考核和中小繼續考核定為不合格，在2014至2015年不得評聘專業技術職務，不得參加骨干教師選拔，是骨干教師的，年度骨干教師考核不合格，不得申報名師和上一級骨干教師，不得參加評優選先。
      加大督查力度，確保培訓實效。該縣教育局各聯系股室要對聯系鄉鎮暑期培訓進行專項督查，確保各項培訓收到實效。要利用各種輿論手段加強宣傳，對各鄉（鎮、辦事處）暑期培訓情況進行通報。
      規范裝檔，嚴格管理。培訓結束后，各鄉（鎮、辦事處）教辦、縣直校（園）要將本鄉鎮（學校）培訓資料裝訂成冊，報縣教育局繼教辦審核蓋章，然后裝入教師繼續教育檔案，并實行嚴格管理。（編輯：張濤）